1 VAGA DE Motorista EM Vitória / ES

Função/cargo da vaga:

Motorista

Empresa:

Nome da empresa disponível para cadastrados.

Salário da vaga de emprego de Motorista:

A combinar

Cidade/Estado:

Regime de contrato:

Efetivo/CLT

Descrição da vaga de Motorista:

Descrição: - Manter a documentação obrigatória (carteira nacional de habilitação cnh E) dentro da validade. - Poderá operar empilhadeira com capacidade de até 2,5 toneladas, quando habilitado. - Realizar transporte interno e externo de cargas especiais/ gerais e/ou contêineres. - Apoiar no carregamento e descarregamento de cargas de navios e pátio, afim de contribuir com segurança na operação. - Apoiar atividade de preparação (mobilização e desmobilização) para operações de pátio, costado e armazém. - Realizar inspeção dos contêineres vazios antes de transportar aos terminais externos. - Assegurar regularidade e segurança do transporte dos contêineres /carga (fixação da carga). - Verificar diariamente na carreta (cavalo e semirreboque) o nível de água do radiador, o estado dos pneus, nível de óleo do cárter e realizar a limpeza da cabine (interna/ externa). - Recolher carreta (cavalo e semirreboque) ao local de guarda após conclusão dos serviços. - Atrelar e desatrelar o semirreboque com auxilio. - Direcionar carreta (cavalo e semirreboque) para abastecimento. - Realizar passagem dos contêineres no scanner, atentando aos limites de altura e largura do equipamento. - Direcionar carreta (cavalo e semirreboque) para manutenções externas. - Cumprir com o código de trânsito . - Inspecionar o cavalo e semirreboque (check list) a fim de garantir conformidade dos itens e segurança nas atividades. - Manter respeito aos bons costumes, à boa conduta moral, social e profissional, dentro das dependências da empresa, nas dependências dos clientes e terceiros. - Conhecer e cumprir todas as normas internas da empresa tanto as de ordem de conduta quanto as de ordem operacional (qualidade), segurança e meio ambiente. - Conhecer a política e objetivos e metas do sistema de gestão integrada. - Cumprir com os procedimentos aplicáveis às atividades desenvolvidas. - Cumprir com os programas de qualidade, meio ambiente, saúde e segurança implementados na empresa. - Conhecer os aspectos e impactos significativos associados à(s) atividade(s) desenvolvida(s). - Contribuir no processo de melhoria contínua dentro das suas atividades. - Cumprir as regras de ouro estabelecidas pela empresa. - Conhecer e cumprir o manual de conduta ética. Outros requisitos: Formação: Ensino médio completo.